АДМИНИСТРАЦИЯ ХОСТИНСКОГО ВНУТРИГОРОДСКОГО РАЙОНА Г. СОЧИ

РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 14 октября 2014 г. № 348-р

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О КОМИССИИ АДМИНИСТРАЦИИ
ХОСТИНСКОГО ВНУТРИГОРОДСКОГО РАЙОНА ГОРОДА СОЧИ
ПО УСТАНОВЛЕНИЮ СТАЖА МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В АДМИНИСТРАЦИИ
ХОСТИНСКОГО ВНУТРИГОРОДСКОГО РАЙОНА ГОРОДА СОЧИ

В соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Краснодарского края от 08.06.2007 № 1244-КЗ "О муниципальной службе в Краснодарском крае", Законом Краснодарского края от 27.09.2007 № 1324-КЗ "О порядке исчисления стажа муниципальной службы в Краснодарском крае" и в связи с изменением кадрового состава администрации Хостинского внутригородского района города Сочи, в целях обеспечения надлежащей деятельности комиссии:
1. Утвердить Положение о комиссии администрации Хостинского внутригородского района города Сочи по установлению стажа муниципальной службы в администрации Хостинского внутригородского района города Сочи (приложение № 1).
2. Утвердить состав комиссии администрации Хостинского внутригородского района города Сочи по установлению стажа муниципальной службы муниципальным служащим администрации Хостинского внутригородского района города Сочи (приложение № 2).
3. Признать утратившим силу распоряжение главы администрации Хостинского района города Сочи от 6 апреля 2010 года № 131-р "Об утверждении Положения о комиссии по установлению стажа муниципальной службы муниципальным служащим администрации Хостинского района города Сочи".
4. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на заместителя главы администрации Хостинского внутригородского района города Сочи Л.В. Вагину.

Исполняющий обязанности
главы администрации
Хостинского внутригородского
района города Сочи
Т.Н.ЭЙНАТОВ





Приложение № 1
к распоряжению
главы администрации
Хостинского внутригородского
района города Сочи
от 14.10.2014 № 348-р

ПОЛОЖЕНИЕ
О КОМИССИИ АДМИНИСТРАЦИИ ХОСТИНСКОГО ВНУТРИГОРОДСКОГО
РАЙОНА ГОРОДА СОЧИ ПО УСТАНОВЛЕНИЮ СТАЖА МУНИЦИПАЛЬНОЙ
СЛУЖБЫ МУНИЦИПАЛЬНЫМ СЛУЖАЩИМ АДМИНИСТРАЦИИ
ХОСТИНСКОГО ВНУТРИГОРОДСКОГО РАЙОНА ГОРОДА СОЧИ

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Комиссия администрации Хостинского внутригородского района города Сочи по установлению стажа муниципальной службы муниципальным служащим администрации Хостинского внутригородского района города Сочи (далее - Комиссия) является постоянно действующим органом при администрации Хостинского внутригородского района города Сочи по рассмотрению вопросов определения стажа муниципальной службы, дающего право на ежемесячную надбавку к должностному окладу за выслугу лет, предоставление дополнительного отпуска за выслугу лет муниципальным служащим администрации Хостинского внутригородского района города Сочи (далее - муниципальный служащий).
1.2. Комиссия в своей деятельности руководствуется законодательством Российской Федерации, Краснодарского края и настоящим Положением.

2. ЗАДАЧИ КОМИССИИ

2.1. Определение стажа муниципальной службы муниципальному служащему, дающего право на получение надбавки к должностному окладу за выслугу лет и предоставление дополнительного отпуска за выслугу лет.
2.2. Решение вопросов о включении в стаж муниципальной службы муниципальных служащих иных периодов работы (службы), опыт и знания по которой необходимы для выполнения должностных обязанностей по замещаемой должности муниципальной службы.
2.3. Рассмотрение и разрешение в установленном действующим законодательством порядке спорных вопросов, связанных с исчислением и установлением стажа муниципальной службы муниципального служащего.

3. ФУНКЦИИ КОМИССИИ

3.1. Комиссия осуществляет следующие функции:
3.1.1. Устанавливает стаж муниципальной службы муниципального служащего.
3.1.2. Рассматривает и анализирует документы, представленные для подтверждения стажа муниципальной службы. Документами для определения стажа муниципальной службы являются:
1) трудовая книжка;
2) при отсутствии трудовой книжки, а также в случаях, когда в трудовой книжке содержатся неправильные или неточные записи либо не содержатся записи об отдельных периодах трудовой деятельности, - справки с места службы (работы), из архивных учреждений, выписки из приказов и других документов, подтверждающих трудовой стаж;
3) военный билет или справки военных комиссариатов, подтверждающие стаж военной службы.
3.1.3. Проверяет при необходимости обоснованность включения в стаж муниципальной службы отдельных периодов трудовой деятельности (службы).
3.1.4. Принимает решения об установлении стажа муниципальной службы, вносит предложения о зачете иных периодов трудовой деятельности (службы) в муниципальный стаж. Решение Комиссии оформляется протоколом и передается представителю нанимателя муниципального служащего для издания соответствующего распоряжения.

4. ОРГАНИЗАЦИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КОМИССИИ

4.1. Комиссию возглавляет председатель, а в его отсутствие - заместитель председателя Комиссии. В состав Комиссии входят члены Комиссии и секретарь Комиссии.
4.2. Секретарь Комиссии обеспечивает организацию работы Комиссии:
- вносит вопрос на рассмотрение Комиссии;
- подготавливает материалы, необходимые для принятия решения;
- оповещает членов Комиссии о предстоящем заседании Комиссии;
- доводит до сведения членов Комиссии информацию о материалах, представленных на рассмотрение Комиссии;
- ведет и оформляет протоколы заседаний Комиссии;
- при подготовке документов к заседанию Комиссии проводит проверку документов заявителя.

5. ПОРЯДОК РАБОТЫ КОМИССИИ

5.1. Заседания Комиссии проводятся в рабочее время не реже одного раза в месяц.
5.2. Все члены Комиссии пользуются равными правами в решении вопросов, рассматриваемых на заседании Комиссии.
5.3. Заседание Комиссии правомочно при участии более половины общего числа членов Комиссии.
5.4. Решение Комиссии принимается простым большинством голосов присутствующих членов Комиссии.
Решение Комиссии оформляется протоколом, который подписывается всеми членами Комиссии и передается в общий отдел администрации Хостинского внутригородского района города Сочи для издания соответствующего распоряжения.

6. РАССМОТРЕНИЕ СПОРОВ

Спорные вопросы, связанные с установлением и исчислением стажа муниципальной службы, могут быть обжалованы в судебном порядке.

Заместитель главы администрации
Хостинского внутригородского
района города Сочи
Л.В.ВАГИНА





Приложение № 2
к распоряжению
главы администрации
Хостинского внутригородского
района города Сочи
от 14.10.2014 № 348-р

СОСТАВ
КОМИССИИ АДМИНИСТРАЦИИ ХОСТИНСКОГО ВНУТРИГОРОДСКОГО
РАЙОНА ГОРОДА СОЧИ ПО УСТАНОВЛЕНИЮ СТАЖА МУНИЦИПАЛЬНОЙ
СЛУЖБЫ МУНИЦИПАЛЬНЫМ СЛУЖАЩИМ АДМИНИСТРАЦИИ ХОСТИНСКОГО
ВНУТРИГОРОДСКОГО РАЙОНА ГОРОДА СОЧИ

Вагина Лариса Владимировна
-
заместитель главы администрации, председатель комиссии
Омельченко Наталия Валерьевна
-
начальник общего отдела, заместитель председателя комиссии
Дмитриева Нелли Ивановна
-
главный специалист общего отдела, секретарь комиссии
Члены комиссии:


Вартаньян Андрей Суренович
-
начальник отдела бухгалтерского учета и отчетности
Круглова Евгения Николаевна
-
исполняющий обязанности начальника отдела организационно-аналитической работы

Заместитель главы администрации
Хостинского внутригородского района
города Сочи
Л.В.ВАГИНА


------------------------------------------------------------------