Распоряжение главы администрации Центрального района города-курорта Сочи от 01.04.2014 N 83-р "О комиссии по установлению стажа муниципальной службы при администрации Центрального района города Сочи"



ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ ЦЕНТРАЛЬНОГО РАЙОНА ГОРОДА-КУРОРТА СОЧИ

РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 1 апреля 2014 г. № 83-р

О КОМИССИИ ПО УСТАНОВЛЕНИЮ СТАЖА МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
ПРИ АДМИНИСТРАЦИИ ЦЕНТРАЛЬНОГО РАЙОНА ГОРОДА СОЧИ
Список изменяющих документов
(в ред. распоряжения администрации Центрального
внутригородского района г. Сочи
от 12.08.2014 № 283-р)

В соответствии с Федеральным законом от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законами Краснодарского края от 8 июня 2007 года № 1244-КЗ "О муниципальной службе в Краснодарском крае", от 27 сентября 2007 года № 1324-КЗ "О порядке исчисления стажа муниципальной службы в Краснодарском крае" и в связи с изменением кадрового состава администрации Центрального района города Сочи:
1. Создать комиссию администрации Центрального района города Сочи по установлению стажа муниципальной службы муниципальным служащим администрации Центрального района города Сочи и утвердить состав (приложение № 1).
2. Утвердить Положение о комиссии администрации Центрального района города Сочи по установлению стажа муниципальной службы муниципальным служащим администрации Центрального района города Сочи (приложение № 2).
3. Признать утратившим силу распоряжение главы администрации Центрального района города Сочи от 7 февраля 2011 года № 7-р-ок "О комиссии по установлению стажа муниципальной службы при администрации Центрального района города Сочи".
4. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на заместителя главы администрации Центрального района города Сочи О.В. Лиодт.
5. Настоящее распоряжение вступает в силу со дня его подписания.

Исполняющий обязанности
главы администрации
А.Н.КАСАЧЕВ





Приложение № 1
к распоряжению
главы администрации
от 01.04.2014 № 83-р

СОСТАВ
КОМИССИИ ПО УСТАНОВЛЕНИЮ СТАЖА МУНИЦИПАЛЬНОЙ
СЛУЖБЫ МУНИЦИПАЛЬНЫМ СЛУЖАЩИМ АДМИНИСТРАЦИИ
ЦЕНТРАЛЬНОГО ВНУТРИГОРОДСКОГО РАЙОНА ГОРОДА СОЧИ
Список изменяющих документов
(в ред. распоряжения администрации Центрального
внутригородского района г. Сочи
от 12.08.2014 № 283-р)

Лиодт Ольга Владимировна
- заместитель главы администрации, председатель комиссии
Пидкова Людмила Михайловна
- начальник общего отдела, заместитель председателя комиссии
Маргарян Кристина Цолаковна
- ведущий специалист общего отдела, секретарь комиссии
Члены комиссии:

Грязева Анна Николаевна
- главный специалист отдела учета и отчетности
Язвенко Михаил Валентинович
- начальник отдела правовой защиты по Центральному району правового управления администрации города Сочи (по согласованию)

Заместитель главы администрации
О.В.ЛИОДТ





Приложение № 2
к распоряжению
главы администрации
от 01.04.2014 № 83-р

ПОЛОЖЕНИЕ
О КОМИССИИ ПО УСТАНОВЛЕНИЮ СТАЖА МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ АДМИНИСТРАЦИИ ЦЕНТРАЛЬНОГО РАЙОНА
ГОРОДА СОЧИ

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Комиссия по установлению стажа муниципальной службы муниципальным служащим администрации Центрального района города Сочи (далее - Комиссия) является постоянно действующим органом при администрации Центрального района города Сочи по рассмотрению вопросов определения стажа муниципальной службы, дающего право на ежемесячную надбавку к должностному окладу за выслугу лет, предоставление дополнительного отпуска за выслугу лет муниципальным служащим администрации города Сочи (далее - муниципальный служащий).
1.2. Комиссия в своей деятельности руководствуется законодательством Российской Федерации, Краснодарского края и настоящим Положением.

2. ЗАДАЧИ КОМИССИИ

2.1. Определение стажа муниципальной службы муниципальному служащему, дающего право на получение надбавки к должностному окладу за выслугу лет и предоставление дополнительного отпуска за выслугу лет.
2.2. Решение вопросов о включении в стаж муниципальной службы муниципальных служащих иных периодов работы (службы), опыт и знания по которой необходимы для выполнения должностных обязанностей по замещаемой должности муниципальной службы.
2.3. Рассмотрение и разрешение в установленном действующим законодательством порядке спорных вопросов, связанных с исчислением и установлением стажа муниципальной службы муниципального служащего.

3. ФУНКЦИИ КОМИССИИ

3.1. Комиссия осуществляет следующие функции:
3.1.1. Устанавливает стаж муниципальной службы муниципального служащего.
3.1.2. Рассматривает и анализирует документы, представленные для подтверждения стажа муниципальной службы. Документами для определения стажа муниципальной службы являются:
1) трудовая книжка;
2) при отсутствии трудовой книжки, а также в случаях, когда в трудовой книжке содержатся неправильные или неточные записи либо не содержатся записи об отдельных периодах трудовой деятельности, - справки с места службы (работы), из архивных учреждений, выписки из приказов и других документов, подтверждающих трудовой стаж;
3) военный билет или справки военных комиссариатов, подтверждающие стаж военной службы.
3.1.3. Проверяет при необходимости обоснованность включения в стаж муниципальной службы отдельных периодов трудовой деятельности (службы).
3.1.4. Принимает решения об установлении стажа муниципальной службы, вносит предложения о зачете иных периодов трудовой деятельности (службы) в муниципальный стаж. Решение Комиссии оформляется протоколом и передается представителю нанимателя муниципального служащего для издания соответствующего распоряжения.

4. ОРГАНИЗАЦИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КОМИССИИ

4.1. Комиссию возглавляет председатель, а в его отсутствие - заместитель председателя Комиссии. В состав Комиссии входят члены Комиссии и секретарь Комиссии.
4.2. Секретарь Комиссии обеспечивает организацию работы Комиссии:
- вносит вопрос на рассмотрение Комиссии;
- подготавливает материалы, необходимые для принятия решения;
- оповещает членов Комиссии о предстоящем заседании Комиссии;
- доводит до сведения членов Комиссии информацию о материалах, представленных на рассмотрение Комиссии;
- ведет и оформляет протоколы заседаний Комиссии;
- при подготовке документов к заседанию Комиссии проводит проверку документов заявителя.

5. ПОРЯДОК РАБОТЫ КОМИССИИ

5.1. Заседания Комиссии проводятся в рабочее время не реже одного раза в месяц.
5.2. Все члены Комиссии пользуются равными правами в решении вопросов, рассматриваемых на заседаниях Комиссии.
5.3. Заседание Комиссии правомочно при участии более половины общего числа членов Комиссии.
5.4. Решение Комиссии принимается простым большинством голосов присутствующих членов Комиссии.
Решение Комиссии оформляется протоколом, который подписывается всеми членами Комиссии и передается в общий отдел администрации Центрального района города Сочи для издания соответствующего распоряжения.

6. РАССМОТРЕНИЕ СПОРОВ

Спорные вопросы, связанные с установлением и исчислением стажа муниципальной службы, могут быть обжалованы в судебном порядке.

Заместитель главы администрации
Центрального района города Сочи
О.В.ЛИОДТ


------------------------------------------------------------------